Notícies

• Aquest pla de sortides voluntàries d’un màxim de 1.800 persones es produirà el primer trimestre del 2021

Banc Sabadell ha ratificat avui junt amb dels sindicats un acord per posar en marxa un pla d'eficiència i transformació. Aquest acord ha comptat amb el suport d'una àmplia majoria dels representants dels treballadors i implica jubilacions, prejubilacions i sortides voluntàries de fins a un màxim de 1.800 persones. El procés d'adhesió s'iniciarà el 10 de desembre i el banc espera tenir-lo tancat el mateix desembre perquè totes les sortides es duguin a terme durant el primer trimestre del al 2021.

La signatura del pla és una fita per al programa d'eficiència i digitalització del banc, dissenyat per consolidar la seva competitivitat en el sector financer i per potenciar el desenvolupament del talent intern. L'entitat està dissenyant un pla d'acompanyament per orientar i mantenir informats els empleats que vulguin adherir-se a el pla. És un pla basat en la voluntarietat i per al qual el Sabadell espera tenir un alt nivell d'adhesió entre els empleats de més de 56 anys.

Miquel Montes, director general d'Operacions i Persones de Banc Sabadell, ha valorat molt positivament el pacte, que "és el resultat d'una negociació compromesa i constructiva a la qual s'ha adherit la majoria de la representació sindical dels treballadors, amb un 78,37%. Agraïm als sindicats de Banc Sabadell la seva predisposició i la seva voluntat d'arribar al millor acord possible, que ens permetrà construir conjuntament el millor futur per al banc".

Les condicions del pla

Jubilacions anticipades a partir dels 63 anys

• 10% del salari anual per als nascuts abans del 1956
• 20% del salari anual per als nascuts el 1956 i 1957

Prejubilacions a partir dels 56 anys

• 75% del salari anual fins als 63 anys
• Màxim de 280.000 euros per als nascuts entre el 1958 i el 1961, i de 300.000 euros per als nascuts entre el 1962 i el 1964

A més, davant la incertesa del marc laboral, el banc es compromet a cobrir un any del pagament a la Seguretat Social en cas que es retardi la primera edat de jubilació anticipada, ara en els 63 anys. I els empleats sortints conservaran les seves condicions financeres d'empleat en comptes i en la majoria de productes de finançament.